Gambaran Kerja Staff Warehouse di Banjarmasin

Perusahaan Distribusi FMCG Nasional • Banjarmasin • IDR 2.800.000 - 4.000.000 • Diposting: 2026-01-16

Selamat datang di ResopaKarir.com! Artikel ini dirancang untuk memberikan gambaran komprehensif mengenai posisi Staff Warehouse (Staf Gudang) di wilayah Banjarmasin. Informasi yang disajikan di sini bersifat edukatif dan generik, bertujuan untuk membekali para pencari kerja dengan pemahaman yang realistis tentang peran ini. Perlu diingat, ResopaKarir.com bukan pihak rekrutmen dan tidak mewakili perusahaan mana pun. Informasi ini adalah contoh realistis dan bukan pengumuman lowongan kerja resmi yang sedang dibuka.

Gambaran Umum Posisi Staff Warehouse

Staff Warehouse atau Staf Gudang merupakan salah satu tulang punggung operasional di banyak sektor industri, mulai dari logistik, ritel, manufaktur, hingga distribusi Fast-Moving Consumer Goods (FMCG). Di Banjarmasin, yang dikenal sebagai pusat perdagangan dan logistik di Kalimantan Selatan, peran ini sangat krusial untuk memastikan kelancaran rantai pasok. Seorang staf gudang bertanggung jawab atas pengelolaan barang di gudang, mulai dari penerimaan hingga pengiriman, dengan tujuan menjaga efisiensi dan akurasi inventaris.

Deskripsi Pekerjaan

Secara umum, seorang Staff Warehouse akan terlibat dalam serangkaian aktivitas harian yang memastikan barang-barang disimpan dan didistribusikan dengan benar. Mereka bekerja dalam lingkungan yang dinamis, seringkali memerlukan ketahanan fisik dan kemampuan kerja tim yang baik. Pekerjaan ini memerlukan ketelitian tinggi untuk menghindari kesalahan inventaris yang bisa berdampak pada operasional perusahaan.

Tanggung Jawab Utama

• Menerima dan memeriksa barang masuk sesuai dengan dokumen pengiriman.
• Menyimpan barang di lokasi yang tepat dan teratur dalam gudang.
• Melakukan pengambilan (picking) dan pengepakan (packing) barang sesuai pesanan.
• Membantu proses loading dan unloading barang dari atau ke kendaraan.
• Melakukan pencatatan inventaris secara berkala dan melaporkan ketidaksesuaian.
• Menjaga kebersihan dan kerapian area gudang.
• Memastikan penerapan prosedur keselamatan kerja di area gudang.
• Melakukan pemeriksaan kualitas barang sebelum disimpan atau dikirim.

Kualifikasi yang Umum Dicari

Untuk posisi Staff Warehouse, perusahaan umumnya mencari kandidat dengan kualifikasi sebagai berikut:

• Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang gudang/logistik, namun fresh graduate seringkali tetap dipertimbangkan.
• Mampu bekerja secara fisik, mengangkat barang, dan berdiri dalam waktu lama.
• Mampu bekerja dalam tim maupun secara mandiri.
• Memiliki ketelitian dan bertanggung jawab.
• Mampu mengoperasikan perangkat dasar komputer (misalnya Microsoft Office) merupakan nilai tambah.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

Sistem Kerja dan Lingkungan di Banjarmasin

Pekerjaan Staff Warehouse umumnya melibatkan sistem shift (pagi, siang, atau malam) untuk memastikan operasional gudang berjalan 24 jam atau sesuai kebutuhan perusahaan. Lingkungan kerja cenderung sibuk dan membutuhkan kecepatan serta ketepatan. Di Banjarmasin, sebagai salah satu kota besar di Kalimantan yang memiliki pelabuhan dan merupakan pusat distribusi utama, sektor logistik dan ritel berkembang pesat. Ini berarti banyak perusahaan yang memiliki gudang dan memerlukan staf yang kompeten. Kondisi kerja di Banjarmasin umumnya mengikuti standar nasional, namun dengan nuansa lokal yang kental dalam interaksi antar rekan kerja, seringkali mengedepankan kebersamaan dan kekeluargaan di samping profesionalisme. Lingkungan kerja di sana relatif kondusif dengan dukungan infrastruktur yang memadai untuk sektor industri dan perdagangan.

Potensi Benefit yang Ditawarkan

Perusahaan distribusi FMCG nasional yang mencari Staff Warehouse umumnya menawarkan benefit yang kompetitif dan sesuai dengan regulasi ketenagakerjaan yang berlaku. Beberapa benefit yang mungkin didapatkan antara lain:

• Gaji pokok yang kompetitif.
• Tunjangan kehadiran atau tunjangan makan.
• BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
• Cuti tahunan dan cuti bersama.
• Tunjangan Hari Raya (THR).
• Kesempatan pengembangan karir di bidang logistik.

Prosedur Melamar Secara Umum

Apabila Anda tertarik dengan posisi Staff Warehouse, proses melamar umumnya melibatkan beberapa tahapan. Pertama, siapkan CV (Curriculum Vitae) dan surat lamaran yang menarik dan relevan dengan posisi yang dituju. Kemudian, cari lowongan di portal-portal karir terkemuka atau situs web perusahaan yang Anda minati. Setelah itu, biasanya akan ada tahap seleksi administrasi, wawancara, dan mungkin tes praktik atau psikotes. Beberapa perusahaan juga mewajibkan tes kesehatan sebagai tahap akhir. Pastikan Anda selalu melakukan riset tentang perusahaan yang akan Anda lamar.

Catatan Penting dari ResopaKarir.com

Artikel ini adalah ringkasan informatif tentang peran Staff Warehouse di Banjarmasin dan tidak mengindikasikan adanya lowongan kerja yang sedang dibuka secara resmi. ResopaKarir.com tidak berperan sebagai agen rekrutmen atau perwakilan perusahaan mana pun. Semua informasi bersifat contoh yang realistis untuk tujuan edukasi. Pencari kerja didorong untuk selalu memverifikasi informasi lowongan dari sumber resmi dan berhati-hati terhadap tawaran yang tidak masuk akal atau mencurigakan. Hindari segala bentuk penipuan yang meminta biaya di muka atau menjanjikan penerimaan tanpa seleksi ketat.

Catatan Penting

Informasi di atas disusun sebagai contoh dan ringkasan umum lowongan kerja. ResopaKarir bukan penyelenggara rekrutmen resmi dan tidak mewakili perusahaan manapun. Selalu pastikan untuk memverifikasi kembali informasi lowongan langsung di portal karir resmi perusahaan atau platform pencarian kerja terpercaya sebelum mengirimkan lamaran.